“我刚刚求职的昌辉汽车电器(黄山)有限公司在企业文化、发展前景、薪资待遇等方面都很吸引我,希望能够成为企业的一员。”刚刚在“邻工夜市”专场招聘会上递交简历的应届毕业生小李说。
为全面提升就业服务质效,休宁县积极为企业和人才搭建求职平台,利用周末、夜晚等闲暇时刻,在县内人员流动集中区域组织“邻工夜市”、就业见习、退役军人等招聘活动,并通过线上线下渠道加大招聘活动、岗位信息的宣传。截至目前已开展系列招聘会9场次,吸引县域30余家重点企业参加,提供优质岗位需求530余个,达成初步就业意向220余人,取得良好成效。乐鱼电竞注册
“由政府牵头搭建求职平台为用人单位和应聘人才提供了‘双向奔赴’的绿色通道,提高就业效率的同时也为人才节约了求职成本。”休宁县人才综合服务中心负责人说。
休宁县坚持早谋划、早部署、早启动,提出“人才休宁行”系列活动,吸引更多人才来休就业创业,今年以来已开展“人才休宁行”系列活动28场次,通过招才引智高校行、就业春风行动、高校学子“生临企境”等,加大人才需求、人才政策宣传力度,持续为人才来休提供便利,为县域产业新引进人才300余人,其中高层次人才22人。
下一步,休宁县将持续畅通人才来休入企渠道,加强求职招聘平台资源整合,并用好用活“新状元英才计划”等一揽子人才政策,吸引更多人才来休就业创业。(鲍晓)
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