为深入学习贯彻习法治思想、习文化思想,全面贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神,展示新时代检察机关新闻传播成效,激发检察宣传文化创新功能,打造检察新闻宣传品牌,即日起展示全市检察机关在新时代检察传播的探索实践,打造“荆门检察机关新时代检察传播创新事例”。创新事例旨在坚持政治引领、紧扣时代主题、创新融媒传播、融合业务与宣传、突出品牌引领,类型涵盖主题宣传、新业态普法、文化遗产保护、舆论回应、融媒传播、新媒体工作室、IP形象打造等多领域。
2016年以来,京山市检察院创新工作思路,完善工作举措,由检察长牵头成立青年干警写作专班,依托该院“年轻干部成长工程”,建立起大宣传工作格局。该院以写作专班为阵地,认真落实“检学研”机制,强化统筹协调、乐鱼电竞平台强化能力提升、强化考核督办,促进检察新闻宣传工作高质量发展。
一是坚持制度建设。构建完善“上下统一、横向协作、内部整合、总体统筹”的工作机制,成立由35岁以下青年干警组成的写作专班;建立宣传部门与业务部门常态化沟通“包联”机制,每周到包联部门走访,深入办案一线,摸排宣传线索;实行“内容研讨+分线协作+共同创作+集中审核”工作机制,对于重要题材或线索,从写作专班中抽调骨干人员组成临时写作小组;完善例会制度,每季度召开写作专班会议,对重点检察工作、重大案件等统筹谋划,一体部署主题宣传、系列报道、深度报道及新媒体策划,做到“统一策划、一次采集、多元生成、全媒体发布”。
二是坚持以学促练。一方面强化内部学习交流,利用支部会议、党组成员讲党课等平台,深入学习习新时代中国特色社会主义思想、习法治思想等,提升青年干警政治把关能力、正面宣传能力和舆情应对能力;充分利用写作交流会、读书分享会等平台,开展优秀稿件讲评、摄影大赛、征文比赛等活动,交流互学促提升。另一方面强化外部培训,主动加强与主流媒体合作,搭建互动平台,通过参加外部媒体培训、邀请主流媒体记者、新媒体编辑来院开展培训等形式提升写作专班成员全媒体能力。
三是坚持评估激励。采取积分制方式建立写作专班“成长档案”,采用项目管理、积分通报、跟踪评估等模式,每季度统计得分“放榜”一次,选出优秀宣传稿件,召开写作交流会进行学习分享。通过这一机制,及时了解干警的成长情况,并根据积分情况选树先进典型,在全院范围内进行表彰和展示。
截至目前,写作专班成员撰稿2700余篇,中央级媒体采用1000余篇,省级媒体采用1200余篇,策划制作了新媒体作品20余部,多次荣获全省检察机关“好新闻、新媒体”大赛奖项,由该院写作专班青年干警自编自导自演的未成年人检察微电影《投递的勇气》,被新华网、央广网、荆楚网等转载,全网播放量破百万。该院曾获“全国检察宣传先进单位”,乐鱼电竞平台写作专班成员一人荣获“全国检察宣传先进个人”,2人荣获“全省检察机关优秀通讯员”。
一是构建一体化检察宣传大格局,营造良好氛围。聚合全院青年干警力量,构建了“上下统一、横向协作、内部整合、总体统筹”的宣传格局,将宣传工作与检察业务紧密结合,形成了检察工作全流程、全领域、全方位的宣传覆盖。通过青年干警的积极参与,从线索挖掘、主题策划、内容生产、总结反馈等方面一体部署,营造了“人人都是宣传员”的良好氛围,不仅能够及时、准确地反映检察工作的最新动态和成果,还能够深入挖掘检察工作中的亮点和特色,增强宣传的针对性和实效性。
二是培养全能化检察宣传人才,强化宣传效果。通过写作专班的培训和锻炼,青年干警不仅能够提升文字表达能力和新闻敏感度,还能够深入了解检察业务和法律知识,成为既懂业务又懂宣传的全能型人才,有助于提升检察宣传工作的整体水平,为检察事业的长期发展储备人才资源。同时,青年干警的参与也注入了新的活力和创意,为检察宣传工作带来了更加多元和创新的视角和方法,推动了检察宣传作品“破层出圈”。
三是制定科学化考核标准,激发宣传活力。通过制定科学化的考核标准,有助于压实责任,确保每位青年干警清楚自己的宣传任务和职责,增强工作的针对性和实效性。通过表彰和奖励优秀作品和优秀个人,能够激发青年干警的创作热情和宣传积极性,推动宣传工作不断取得新成效。通过定期考核和评估,能够发现宣传工作中存在的问题和不足,及时采取措施进行改进和优化,不断提升宣传工作的质量和水平。